Coding Event Software Solutions Kurucusu Tufan Kılıçaslan, yapay zekanın meslekleri tamamen ortadan kaldırmak yerine dönüştüreceğini belirtti. Kılıçaslan, yapay zeka ile birlikte hangi mesleklerin ortaya çıkacağını ve değişeceğini açıkladı. Ayrıca, gelecekte en çok prompt mühendisliğinin duyulacağını ve şirketlerin yapay zekaya karşı sosyal ve yasal boyutta da hazırlık yapması gerektiğini ifade etti.
McKinsey'in araştırmasına göre, çalışanların yüzde 70'inden fazlası, üretken yapay zekanın işlerinin yüzde 30'undan fazlasını ellerinden alacağını düşünüyor. Kılıçaslan, yapay zekanın iş dünyasında büyük bir değişim yarattığını ve bunun daha yeni başladığını söyledi. Kılıçaslan, çeşitli sektörler için yazılım geliştirme, sistem mimarisi ve dijital dönüşüm alanlarında 50'den fazla başarılı projeyi hayata geçirdiğini belirtti. Kılıçaslan, "Günlük işlerimizin çoğu daha hızlı ve verimli hale geliyor. İşin güzel yanı ise yapay zekanın sıkıcı ve tekrarlayan işleri üstlenmesi. Böylece, insanlar daha yaratıcı ve stratejik konulara odaklanabiliyor. Gelecekte şirketler sadece üretim hızına değil, ne kadar akıllıca çalıştıklarına göre de rekabet edecek" dedi.
Türkiye'nin bankacılık sektöründe KOBİ'lere yönelik ilk internet televizyonunun geliştirilmesine katkıda bulunduğunu ve sektöre yön veren projelere imza attığını anlatan Kılıçaslan, yapay zekanın karar alma süreçlerini hızlandırdığını, otomasyonu merkezileştirdiğini ve iş yapış şekillerini kökten değiştirdiğini söyledi. Kılıçaslan, daha küçük ama daha verimli ekiplerin ve yapay zeka destekli operasyonların iş dünyasının yeni normu olacağını ifade etti. Bu dönüşümün aynı zamanda veri güvenliği ve etik sorumlulukları da beraberinde getireceğini belirten Kılıçaslan, şirketlerin sadece teknolojik değil, sosyal ve yasal boyutta da hazırlıklı olması gerektiğini vurguladı. Kılıçaslan, geçmişte Turkcell için geliştirilen ve 'dünyanın ilk gezici internet festivali' olarak anılan projede görev alarak sektöre yön veren çalışmalara imza attığını ve Türkiye'den Facebook Preferred Developer Consultant Programı'na kabul edilen ilk ajansın bu başarısında aktif rol oynadığını belirtti. Kılıçaslan, yapay zekanın mesleklerde işlerin şeklini değiştireceğini ve yazılım geliştiricilerin artık sadece kod yazmakla kalmayıp yapay zekayla birlikte nasıl daha iyi sonuçlar üreteceklerini öğrenmek zorunda kalacaklarını söyledi. Prompt mühendisliği gibi alanların bunun en somut örneklerinden biri olduğunu belirten Kılıçaslan, kısa vadede bu alanın sıkça öne çıkacağını; ancak uzun vadede, bu becerinin birçok mesleğin doğal parçası haline geleceğini ifade etti. Bu değişimin sadece yazılımcılarla sınırlı olmadığını söyleyen Kılıçaslan, dijital pazarlamacılar, içerik üreticileri, proje yöneticileri, müşteri hizmetleri ekipleri, veri analistleri ve hatta tasarımcılar bile yapay zekayla daha uyumlu çalışmak zorunda kalacaklarını belirtti. Kılıçaslan, gelecekte mesleklerin sadece yapay zekayı kullanmayı değil, onu tasarlamayı, yönlendirmeyi ve sürekli geliştirmeyi de kapsayacağını ekledi. Yapay zekanın doğru ve etik kullanımını temin edecek etik uzmanları, bu sistemleri şirketlerin özel ihtiyaçlarına göre entegre edecek eğitim uzmanları, veri güvenliğini sağlayacak güvenlik danışmanları ve yapay zeka destekli müşteri deneyimi tasarımcıları gibi rollerin gelecekte iş dünyasında kritik rol oynayacağını belirten Kılıçaslan, prompt mühendisliğinin de en önemli meslekler arasında yer alacağını vurguladı.
Kılıçaslan, küresel düzeyde teknik yeterliliğini Institute of Electrical and Electronics Engineers'da Senior Member unvanını alarak kanıtladığını belirterek tüm yazılımcıların bu yeni nesil mesleklere hazırlanması gerektiğini ifade etti. Kılıçaslan, teknik olarak artık sadece kod yazmak değil, yapay zekayı nasıl yönlendireceğimizi de bilmemiz gerektiğini söyledi. Doğru komutlar ve doğru verilerle yapay zekayı yönlendirmenin çok önemli olduğunu belirten Kılıçaslan, aksi halde alınan yanıtların hem yetersiz hem de hatalı olabileceğini vurguladı. Yapay zekanın 'halüsinasyon' diye adlandırdığı yanlış veya uydurma cevaplar üretme riskinin genellikle yanlış yönlendirme veya karmaşık, belirsiz komutlar verildiğinde arttığını belirten Kılıçaslan, modelin eğitildiği verinin eksikliği, konu dışı talepler veya bağlamı yanlış anlaması gibi teknik nedenlerle de bu tür hatalar oluşabileceğini ifade etti. Kodlama becerilerinin hala çok önemli ve güçlü olması gerektiğini belirten Kılıçaslan, yapay zekanın otomatik kod üretmesinin işleri kolaylaştırsa da, temelini bilmeden oluşturulacak yapıların verimli çalışmayacağını ve bu sistemleri inşa edenlerin yine yazılımcılar olacağını söyledi. Kılıçaslan, iş dünyasının dönüşüm sürecinde sadece kurumların değil, bireylerin de kendi yol haritasını çizmesi gerektiğini ve kariyerini ve geleceğini garanti altına almak isteyenlerin 'hayat boyu öğrenme' yaklaşımını benimsemesi gerektiğini belirtti. Kurumların çalışanlarına yapay zeka odaklı yeniden beceri kazandırma ve geliştirme programları sunması gerektiğini söyleyen Kılıçaslan, şirketlerin sadece teknik eğitim değil, etik yapay zeka kullanımı ve veri güvenliği konusunda da bilinç oluşturması gerektiğini vurguladı. Kurumların yapay zeka araçlarını değerlendirirken gizlilik, güvenlik ve sürdürülebilirlik kriterlerine dikkat etmeleri gerektiğini belirten Kılıçaslan, uzun vadede kendi iç sistemlerini oluşturmak ve stratejilerini sağlam temellere oturtmanın hem rekabet gücü hem de risk yönetimi açısından vazgeçilmez hale geleceğini sözlerine ekledi. Kılıçaslan, yapay zekanın artık sadece bir trend değil, iş dünyasının kalıcı ve stratejik bir parçası olduğunu vurguladı.
